A Casa de Cultura Flávio Luis Ferrarini recebe nesta sexta-feira (31) o 9º Mutirão do Emprego, promovido pela Prefeitura de Flores da Cunha por meio do programa Flores+Renda. A ação ocorre das 9h às 16h, reunindo 10 empresas do município e disponibilizando mais de 300 oportunidades de trabalho para a comunidade.
Cerca de 60 vagas estão sendo ofertadas diretamente pelas empresas participantes. As demais podem ser consultadas na plataforma Flores Emprego, que reúne oportunidades atualizadas de diversas empresas do município. Durante o mutirão, os candidatos também podem realizar cadastro e ser encaminhados para as vagas disponíveis.
Participam desta edição a Cooperativa Nova Aliança, Farmácias São João, Florense, Irmãos Andreazza, Keko Acessórios, Master Ventos, Panizzon Bebidas, SAS Plastic, SIM Rede de Postos e TKA.
Além das empresas, o evento conta pela primeira vez com a participação do Sistema FIERGS, por meio do Sesi e do Senai. A equipe realiza inscrições para a Educação de Jovens e Adultos (EJA), que já conta com duas turmas de 30 alunos e tem previsão de abrir uma terceira diante da procura, para aulas na segundas-feiras. Os participantes também podem se inscrever no curso de qualificação profissional de Operador de Processos Logísticos, com certificação do Senai.
Candidatos buscam oportunidade
Entre os participantes está a moradora do bairro Granja União, Daniela da Costa Lopes, 45 anos, que está desempregada e aproveitou o mutirão para participar de entrevistas.
— Achei bem legal. Tem bastante vaga, mas acredito que um dos problemas seja o salário. Fiz uma entrevista hoje de manhã e o salário era de R$ 1.883. Com aluguel e as contas do dia a dia, fica muito difícil. Acho que esse é um dos motivos pelos quais muitas vagas continuam abertas. Também não sei se as empresas estão exigindo mais dos candidatos, mas oportunidades existem.
Também em busca de recolocação profissional, Valmor Variani Júnior, 27 anos, morador do Travessão Martins, procura uma oportunidade na área de alimentos, setor em que possui experiência e cursa pós-graduação em Desenvolvimento de Novos Produtos Alimentícios.
— Estou procurando emprego há cerca de sete meses. Já participei de várias entrevistas, mas sempre acaba faltando algum detalhe para dar certo. Vou continuar tentando. Procuro uma oportunidade na área de alimentos, onde já tenho experiência e formação.
(Foto: Nadine Dilkin)
Empresas relatam boa procura e desafios na contratação
Representando as Farmácias São João, a gestora farmacêutica Stella Nascimento Fonseca destaca que o movimento é intenso durante o mutirão, embora algumas dificuldades persistam na contratação.
— A procura está alta, com bastante gente circulando e participando das entrevistas. A principal dificuldade que encontramos é em relação aos horários e também com alguns candidatos que preferem esperar um pouco antes de assinar a carteira. Hoje temos seis vagas para início imediato em Flores da Cunha. Trabalhamos com salário mínimo garantido de R$ 2.453, além de benefícios como plano de saúde, vale-alimentação e outros incentivos.
Nos Irmãos Andreazza, a analista de Recursos Humanos Juliana Ramos afirma que o movimento ficou um pouco abaixo da expectativa no início da manhã, mas acredita em maior procura ao longo do dia.
— A procura está um pouco abaixo do que esperávamos neste início da manhã, mas acreditamos que o movimento aumente ao longo da tarde. Já fizemos entre seis e sete entrevistas. Esta é a terceira edição do mutirão em que participo e sempre conseguimos encaminhar candidatos para os processos seletivos. Hoje temos cerca de 15 vagas abertas. O evento está muito bem organizado e divulgado.
(Foto: Nadine Dilkin)
Flores da Cunha se destaca na geração de empregos
A Fundação Gaúcha do Trabalho e Ação Social (FGTAS) também acompanha a ação. O assessor da instituição, Luiz Caetano, destaca que Flores da Cunha é referência regional na captação e preenchimento de vagas.
— A FGTAS possui 18 agências na região e Flores da Cunha vem se destacando na captação de vagas e na colocação de trabalhadores. O município frequentemente atinge os indicadores do Ministério do Trabalho e oferece oportunidades para moradores de toda a região. Muitas pessoas de Caxias do Sul, por exemplo, também vêm trabalhar em Flores da Cunha.
O delegado regional da Secretaria de Trabalho e Desenvolvimento Profissional do Estado, Rogério de Oliveira, reforça que iniciativas como essa aproximam empresas e candidatos.
— Esse tipo de iniciativa é extremamente importante porque aproxima quem está oferecendo vagas de quem procura uma oportunidade. É um espaço que facilita esse encontro e contribui para ampliar a geração de empregos. O apoio do Governo do Estado reforça esse trabalho e incentiva ações como essa.
