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UCS apresenta novo planejamento estratégico com foco em pessoas e transformação regional

Construído de forma participativa, plano 2026-2030 reforça identidade comunitária e estabelece sete diretrizes para inovação, sustentabilidade e governança
Reitor da UCS Asdrubal Falavigna, apresentou nesta semana planejamento da Universidade Comunitaria da Serra (Foto: Bruno Zulian, divulgação)

Construído com a participação de mais de 500 pessoas, a revisão do planejamento estratégico da Universidade de Caixas do Sul (UCS) partiu do pressuposto de que é uma instituição feita por pessoas e para pessoas, reforçando sua essência comunitária e tendo como propósito “Cuidar para Pertencer, Pertencer para Transformar”.

Sob a liderança do médico neurocirugião e pesquisador Asdrubal Falavigna, reitor da UCS, participaram da elaboração das estratégias lideranças comunitárias, empresariais, autoridades regionais e comunidade acadêmica, em um processo que se estendeu por três meses. Ele explica:

— Este planejamento tem por característica a representação da comunidade, compreendendo que a UCS é um patrimônio comunitário e por isso ela deve estar próxima.

Fazendo uma analogia com a prática médica da anamnese — importante instrumento de diagnóstico por meio de entrevista com o paciente —, Falavigna explicou que é preciso ouvir a comunidade, para compreender as necessidades e potenciais, tanto das pessoas que estão envolvidas na instituição — professores e funcionários —, como para compreender as necessidades e expectativas da comunidade em relação à Universidade.

Uma das sete principais diretrizes do planejamento é “Cuidar das pessoas”. Neste sentido, Falavigna explicou que será desenvolvido um programa de liderança humanizada, já testado com os professores da medicina, que inicia com um questionário estruturado para conhecer com profundidade os professores e funcionários, dentro da perspectiva que pessoas extraordinárias são aquelas bem cuidadas.

Mais do que definir metas institucionais, o plano apresenta uma visão de futuro construída de forma participativa, conectando a UCS, sociedade, setor produtivo e poder público para responder aos desafios das próximas décadas. O plano também prevê objetivos e indicadores de acompanhamento, que buscam fortalecer a autonomia universitária, a transparência e a boa governança.

Missão e diretrizes estratégicas

A revisão das estratégias da UCS definiu por missão “promover a formação integral das pessoas e o desenvolvimento regional sustentável, por meio da produção de conhecimento e da inovação”.

As sete diretrizes estabelecidas para o período 2026-2030 são:

1. Cuidar das pessoas
2.Sustentabilidade econômica, social e ambiental
3.Formação integral e qualificada dos estudantes e Alumni
4.Pesquisa e inovação como ecossistema
5.Desenvolvimento regional e internacionalização
6.Governança e compliance
7.Transformação digital inteligente

As diretrizes se desdobram em 71 ações estratégicas, das quais 50% são continuadas.

O chefe de Gabinete da Reitoria Givanildo Garlet,
o reitor da UCS Asdrubal Falavigna e a
vice-reitora Terciane Ângela Luchese (Foto: UCS, divulgação)

As novas formas de trabalho, os ambientes digitais, as novas ferramentas que a inteligência artificial e a robótica proporcionam estão incluídas no plano da UCS.

— Planejar é antecipar futuros. Por isso precisamos de pessoas preparadas para fazê-lo. Mas há coisas simples como leitura, interpretação e raciocínio lógico os quais não podemos abrir mão — explicou vice-reitora, Terciane Ângela Luchese, que é professora e pesquisadora e também responde pela pró-reitoria de Graduação.

Falavigna enfatizou que o futuro da UCS não será construído pela reitoria, mas sim por toda a comunidade. O reitor, enfatiza que o que está em processo é uma mudança de cultura.

Com 17,5 mil alunos, dos quais 15 mil são de graduação, a UCS vem mantendo todos os programas de licenciatura, visando a formação de professores. Destes, 3 mil são beneficiados com bolsas do Prouni, nos quais os alunos recebem auxílio de 50% ou 100% do custo das matrículas. Mas de 700 professores integram o quadro de pessoal da instituição.

Universidade Comunitária da Serra

Embora o nome formal seja Universidade de Caxias do Sul, a identidade da UCS se transforma hoje em Universidade Comunitária da Serra, pois está presente na vida de mais de 1,2 milhão de pessoas em seus sete campi, um polo em Torres e a Escola de Gastronomia em Flores da Cunha.

Em seus 59 anos de atuação, a UCS acumulou feitos alicerçados na excelência da educação e do conhecimento. Ela é a 5ª universidade entre as comunitárias e privadas do Brasil em inovação, a 6ª em pesquisa e a 1ª em depósito de patentes, comprovando sua capacidade de desenvolvimento de pesquisas.

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