A coragem para tomar decisões e assumir riscos calculados foi uma das principais mensagens deixadas pelo diretor executivo da Fante Indústria de Bebidas, Julio Gilberto Fante, durante o painel “Comunicação e Liderança: Histórias que Conectam e Inspiram”, realizado na 3ª edição do Conexão Empresarial, no Centro Empresarial de Flores da Cunha.
Ao falar sobre liderança e crescimento empresarial, Julio Fante afirmou que inovar e buscar novos caminhos são atitudes indispensáveis para quem deseja empreender e desenvolver negócios.
— É preciso ter atitude. É preciso não ter medo de inovar e é preciso arriscar também. Mas arriscar com responsabilidade é diferente — destacou.
Ao compartilhar sua experiência, o diretor lembrou que a Fante está presente em aproximadamente 300 mil pontos de venda no país e produz cerca de 200 mil garrafas por dia. Para ele, alcançar esse patamar exigiu decisões estratégicas tomadas com planejamento e visão de longo prazo, características que considera fundamentais para quem deseja empreender.
— Esse arriscar consciente, positivo e calculado se faz muito necessário. Isso vem junto com a coragem, com a visão e com a análise de todos os cenários. Arriscar com responsabilidade é diferente. Vejo que é muito importante essa visão de que é preciso envolver as pessoas, fazer com que elas acreditem que existe futuro — afirmou.
Outro ponto enfatizado por Fante foi a importância das pessoas dentro das organizações. Para o diretor executivo, a capacidade de formar equipes competentes e criar oportunidades de desenvolvimento é uma das principais responsabilidades de um líder.
— Sempre temos que buscar pessoas que façam o trabalho melhor do que a gente em áreas específicas — observou.
O diretor da Fante também destacou que a motivação é um elemento essencial para o sucesso das empresas. Na avaliação dele, líderes precisam inspirar confiança e fazer com que as equipes enxerguem perspectivas de crescimento. Fante afirmou que as novas gerações trazem características positivas para as empresas, como agilidade, facilidade de comunicação e capacidade de adaptação.
— O papel do líder é organizar esse grupo todo, buscando o melhor de cada um — disse.
Em sua mensagem final aos participantes do evento, o empresário demonstrou otimismo em relação ao ambiente de negócios e ao potencial do país.
— A iniciativa e a motivação fazem com que as pessoas vibrem. Quando um grupo está motivado, as coisas realmente acontecem — concluiu.
(Foto: Luizinho Bebber, Divulgação)
Conexão Empresarial
Com o tema “Comunicação e Liderança: Histórias que Conectam e Inspiram”, a 3ª edição do Conexão Empresarial reuniu Maria Teresa Zanella Fortuna, diretora do Grupo Solaris de Comunicação, e Julio Gilberto Fante, diretor executivo da Fante Indústria de Bebidas, para conversa sobre liderança. Durante o painel, os convidados compartilharam experiências construídas ao longo de décadas de atuação em seus segmentos, reforçando que o sucesso de uma organização está diretamente ligado à capacidade de comunicar, liderar e construir relações de confiança.
A primeira edição do Conexão Empresarial ocorreu em 5 de agosto de 2025, reunindo Neco Argenta, presidente do Grupo Argenta, e Mateus Corradi, CEO do Grupo Florense, para conversar sobre “Gestão e Liderança”. A segunda edição, em 30 de outubro de 2025, teve painelistas o presidente executivo da Keko Acessórios, Leandro Mantovani, e o sócio-diretor e fundador da Sitmed Equipamentos Médicos, Miguel Mazzocco, para debater “O Caminho da Longevidade Empresarial“.
