Câmara de Vereadores aprova por unanimidade a reestruturação salarial do funcionalismo público
Projeto encaminhado pela prefeitura de Flores da Cunha amplia remunerações com adequação à carga de trabalho. Promulgação da lei que concede acréscimo médio de 5,2% permitirá que vencimentos da próxima folha sejam alterados
Os vereadores de Flores da Cunha aprovaram por unanimidade, na noite de ontem, 23 de novembro, o projeto de lei complementar que reestrutura os vencimentos dos servidores públicos municipais. Conforme a proposta, o objetivo é valorizar o funcionalismo com adequações à demanda de trabalho de cada secretaria. O aumento médio para toda a classe foi de 5,2%.
O projeto altera os padrões de vencimento e as cargas horárias e define os valores das gratificações especiais e dos Cargos de Comissão (CCs) e das Funções Gratificadas (FGs). A proposta muda também os valores de vagas na Secretaria de Saúde (cargos vinculados ao Samu, médicos, enfermeiros e odontólogos).
Um grupo de servidores e a presidente do Sindicato da classe, Suzana Maria Franceschini Bebber, acompanhou a votação. Confira abaixo como ficaram alguns valores ou clique aqui para acessar a íntegra do Projeto de Lei Complementar 11/2015.
Padrões
1 – R$ 878,70
2 – R$ 1.085,27
3 – R$ 1.111,60
4 – R$ 1.227,34
5 – R$ 1.307,90
6 – R$ 1.449,79
7 – R$ 1.682,80
8 – R$ 1.890,98
9 – R$ 2.309,40
10 – R$ 3.956,81
11 – R$ 2.678,08
12 – R$ 5.356,17
Gratificação Especial
1 – R$ 307,54
2 – R$ 507,42
3 – R$ 661,84
4 – R$ 808,29
5 – R$ 1.582,72
Cargos de Confiaça (CCs)
CC1 – R$ 878,70
CC2 – R$ 1.449,79
CC3 – R$ 1.890,98
CC4 – R$ 2.309,40
CC5 – R$ 3.956,81
Funções Gratificadas (FGs)
FG1 – R$ 307,55
FG2 – R$ 507,43
FG3 – R$ 661,84
FG4 – R$ 808,29
FG5 – R$ 1.582,73
O projeto altera os padrões de vencimento e as cargas horárias e define os valores das gratificações especiais e dos Cargos de Comissão (CCs) e das Funções Gratificadas (FGs). A proposta muda também os valores de vagas na Secretaria de Saúde (cargos vinculados ao Samu, médicos, enfermeiros e odontólogos).
Um grupo de servidores e a presidente do Sindicato da classe, Suzana Maria Franceschini Bebber, acompanhou a votação. Confira abaixo como ficaram alguns valores ou clique aqui para acessar a íntegra do Projeto de Lei Complementar 11/2015.
Padrões
1 – R$ 878,70
2 – R$ 1.085,27
3 – R$ 1.111,60
4 – R$ 1.227,34
5 – R$ 1.307,90
6 – R$ 1.449,79
7 – R$ 1.682,80
8 – R$ 1.890,98
9 – R$ 2.309,40
10 – R$ 3.956,81
11 – R$ 2.678,08
12 – R$ 5.356,17
Gratificação Especial
1 – R$ 307,54
2 – R$ 507,42
3 – R$ 661,84
4 – R$ 808,29
5 – R$ 1.582,72
Cargos de Confiaça (CCs)
CC1 – R$ 878,70
CC2 – R$ 1.449,79
CC3 – R$ 1.890,98
CC4 – R$ 2.309,40
CC5 – R$ 3.956,81
Funções Gratificadas (FGs)
FG1 – R$ 307,55
FG2 – R$ 507,43
FG3 – R$ 661,84
FG4 – R$ 808,29
FG5 – R$ 1.582,73
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